关于在纪检干部中开展“三项建设活动”的实施方案
作者：2217 文章来源：不详 点击量：更新时间：2012/12/20
按照市卫生局纪委《关于在全省纪检监察系统开展“能力素质建设、思想作风建设、基层组织建设”主题活动实施意见》（达市卫纪〔2012〕4号）要求（简称“三项建设活动”），现就我院在纪检干部中开展“能力素质建设、思想作风建设、基层组织建设”主题活动提出如下实施方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧密围绕省、市党代会的部署要求，始终着眼新形势新任务，以党的先进性和纯洁性建设为主线，以提高反腐倡廉建设科学化水平，大力推进能力素质建设、思想作风建设、基层组织建设，努力造就一支‘对党忠诚、执纪为民、改革创新、奋发进取 ’的纪监干部队伍，为推动卫生事业更好更快发展提供纪律保障。
二、主要内容
紧紧围绕“三项建设活动”主题，着力加强纪检监察队伍建设，重点解决以下三个方面的问题。
（一）能力素质建设
一是加强理论学习，提高政治素质：对照检查是否存在思想不够解放、眼界不够开阔、理论水平不高、政策水准偏低、思维创新不够等问题。进一步完善学习培训制度，采取集中学习和个人自学，组织开展专题培训、针对性培训等形式开展理论学习；二是优化知识结构，打造一专多能：对照检查是否存在知识面单一、办法不多、储备不足、更新不快、适应性差、创新乏力、思维不活、因循守旧、思路不清等问题。通过集中学习、在职培训等形式，加强各方面知识的学习；三是强化业务培训，提高执纪能力：对照检查是否存在基础素质不强、本职业务不精、应急和突发事件处理能力不强等问题，开展学习，提高岗位工作能力。
（二）思想作风建设
加强思想建设，坚定理想信念：对照检查是否存在理想信念动摇、党性观念不强、政治立场不坚定、精神空虚、不敢坚持原则、不敢碰硬较真，自由散漫、不思进取等问题。深入开展党性党风党纪、理想信念和廉洁从政教育；严格落实党的组织生活、“三会一课”、民主评议党员等制度；建立健全党性定期分析制度、干部思想与诉求表达机制、苗头性倾向性问题及时纠正机制。促进纪检队伍牢固树立共产主义远大理想和中国特色社会主义信念，在思想上、政治上、行动上自觉同党中央保持高度一致，始终做到政治上清醒坚定、重大问题旗帜鲜明、在关键时刻和重大事件中经得起检验，真正成为党的忠诚卫士。加强自身修养，提升队伍形象：对照检查是否存在文化修养、品德修养、职业道德不高，大局观念、自律观念不强，举止不端庄、谈吐不文明、自以为是、盛气凌人，甚至跑风漏气等问题。通过公布举报电话、召开座谈会等多种形式，广泛听取群众以及人大代表、政协委员的意见，帮助找准问题；强化领导干部从政道德教育；加强监督管理，完善日常考察、提醒谈话、跟踪问效、作风巡察的干部监督链。纪检监察干部队伍综合素质进一步提升，“可亲、可敬、可信”形象进一步提升，人民群众对反腐倡廉 建设的满意度进一步提升。坚持群众路线，强化宗旨意识：对照检查是否存在宗旨意识不强、群众观念淡漠、缺乏群众感情、作风粗暴、不关心群众疾苦、对群众诉求久拖不决等问题。健全公开投诉电话、信访工作机制，深入推进“挂、包、帮”活动。
（三）基层组织建设
充分发挥纪检干部的作用，健全完善监督组织体系。大力提高反腐倡廉基层基础建设能力和保障能力，严格执行纪检组织保障标准，建立和完善装备和资产管理制度，不断增强纪检组织和凝聚力、创造力和战斗力，切实巩固党的执政根基。
三、步骤方法
“三项建设活动”从2012年6月28日至2013年6月30日，为期一年，分三个阶段进行：
（一）动员部署阶段（2012年6月28日至2012年7月31日）
1、动员部署，搞好思想发动。召开动员大会，对开展“三项建设活动”进行安排部署，营造浓厚氛围。使全体纪检人员清楚开展主题活动的总体要求、主要内容和步骤方法；清楚纪检监察工作目前面临的机遇和挑战；清楚纪检监察队伍建设中需要解决的重点问题，真正把思想和行动统一到主题活动上来。
2、开展教育，抓好学习讨论。围绕“三项建设活动”主题，集中开展“强化党的意识和政治意识，始终保持党的先进性纯洁性”、“加强干部作风建设，加强行政效能建设”、“坚持和发扬密切联系群众的优良作风，建立完善服务群众长效机制”、“科学发展观”、“党的执政能力建设”和“构建社会主义和谐社会”等专题教育。按照专题教育的内容开展座谈交流和讨论，引导全体纪检干部深刻认识“四大危险”、“四种考验”对反腐倡廉建设提出的严峻挑战，认真研究纪检监察工作面临的新形势、新任务、新要求，积极探索纪检监察工作的新思路、新方法、新途径，切实增强纪检监察干部的责任感、使命感。
（二）组织实施阶段（2012年8月1日至2013年4月30日）
1、开展自查，找准存在的问题。全体纪检干部要按照“三项建设活动”的要求，通过各种学习培训、座谈交流、自己查、群众帮、上级点等形式认真开展自查。
2、广开言路，深入排查问题。通过设立意见箱、公布电子信箱、召开座谈会等形式，广泛听取服务对象和基层群众的意见。认真查找在理想信念、党性修养、群众观念和能力素质、执纪水平、健全基层监督网络、完善工作机制、经费装备保障等方面存在的问题和不足。
3、梳理汇总，分类进行管理。对自查问题和收集的意见建议进行梳理汇总，按照能力素质、思想作风、基层组织 三项建设的主要内容分类管理。特别是要结合纪检监察工作实际，对群众信访举报工作进行一次全面梳理，对群众关注、反映强烈的问题要重新登记造册，建立台帐，制定计划，认真解决。#p#分页标题#e#
4、理性分析，认真落实整改。对照查找出的问题和收集的意见建议，认真分析原因，研究解决办法，形成整改方案。单位分管领导是落实整改工作的“第一责任人”，必须要亲自抓落实。坚持边学边改、边查边改、边整边改、立说立行的原则，着力解决在“三项建设活动”方面存在的突出问题。通过抓教育培训、上挂下派、实践锻炼，切实提高全体纪检干部的政策理论水平，优化知识结构，提升业务能力，增强实战技能；通过抓领导班子建设、队伍作风建设、制度机制建设，进一步坚定纪检队伍理想信念、改进工作作风；通过抓责任落实、健全组织、运行管理，充分发挥基层纪检组织的职能作用。
（三）总结验收阶段（2013年5月1日至2013年6月30日）
1、全面自查，开展“回头看”。逐项对照“三项建设活动”的目标要求，认真开展自查。总结活动成效，剖析存在问题，形成自查报告。
2、检查备查。根据市卫生局纪委要求，开展检查验收“回头看”，限期整改落实。所有检查资料统一汇总，以备检查。
3、总结提升。及时汇总在 “三项建设活动”中创造的好典型、好经验、好作法，提升实践成果。要按照市卫生局纪委要求，根据实践结果，形成一套推进反腐倡廉建设创新发展的长效机制。
四、工作保障
（一）加强领导，落实责任。医院党委成立由党委书记杨清同志任组长的医院“三项建设活动 ”领导小组，下设办公室，全面负责 “三项建设活动 ”的组织领导、统筹协调和督促检查。
（二）强化督导，大力推进。医院“三项建设活动 ”领导小组负责对全院纪检监察干部“三项建设活动”进行全程指导、全程把关，对工作开展情况进行总体把握。全院纪检干部要按照活动要求，扎扎实实地开展工作，保证各阶段目标任务顺利完成，使活动取得实效。
（三）广泛宣传，营造氛围。积极运用各种手段，形成强大宣传声势，全方位宣传“三项建设活动”的成效，及时宣传活动取得的好典型、好经验，展现纪检监察队伍的良好形象。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧密围绕省、市党代会的部署要求，始终着眼新形势新任务，以党的先进性和纯洁性建设为主线，以提高反腐倡廉建设科学化水平，大力推进能力素质建设、思想作风建设、基层组织建设，努力造就一支‘对党忠诚、执纪为民、改革创新、奋发进取 ’的纪监干部队伍，为推动卫生事业更好更快发展提供纪律保障。
二、主要内容
紧紧围绕“三项建设活动”主题，着力加强纪检监察队伍建设，重点解决以下三个方面的问题。
（一）能力素质建设
一是加强理论学习，提高政治素质：对照检查是否存在思想不够解放、眼界不够开阔、理论水平不高、政策水准偏低、思维创新不够等问题。进一步完善学习培训制度，采取集中学习和个人自学，组织开展专题培训、针对性培训等形式开展理论学习；二是优化知识结构，打造一专多能：对照检查是否存在知识面单一、办法不多、储备不足、更新不快、适应性差、创新乏力、思维不活、因循守旧、思路不清等问题。通过集中学习、在职培训等形式，加强各方面知识的学习；三是强化业务培训，提高执纪能力：对照检查是否存在基础素质不强、本职业务不精、应急和突发事件处理能力不强等问题，开展学习，提高岗位工作能力。
（二）思想作风建设
加强思想建设，坚定理想信念：对照检查是否存在理想信念动摇、党性观念不强、政治立场不坚定、精神空虚、不敢坚持原则、不敢碰硬较真，自由散漫、不思进取等问题。深入开展党性党风党纪、理想信念和廉洁从政教育；严格落实党的组织生活、“三会一课”、民主评议党员等制度；建立健全党性定期分析制度、干部思想与诉求表达机制、苗头性倾向性问题及时纠正机制。促进纪检队伍牢固树立共产主义远大理想和中国特色社会主义信念，在思想上、政治上、行动上自觉同党中央保持高度一致，始终做到政治上清醒坚定、重大问题旗帜鲜明、在关键时刻和重大事件中经得起检验，真正成为党的忠诚卫士。加强自身修养，提升队伍形象：对照检查是否存在文化修养、品德修养、职业道德不高，大局观念、自律观念不强，举止不端庄、谈吐不文明、自以为是、盛气凌人，甚至跑风漏气等问题。通过公布举报电话、召开座谈会等多种形式，广泛听取群众以及人大代表、政协委员的意见，帮助找准问题；强化领导干部从政道德教育；加强监督管理，完善日常考察、提醒谈话、跟踪问效、作风巡察的干部监督链。纪检监察干部队伍综合素质进一步提升，“可亲、可敬、可信”形象进一步提升，人民群众对反腐倡廉 建设的满意度进一步提升。坚持群众路线，强化宗旨意识：对照检查是否存在宗旨意识不强、群众观念淡漠、缺乏群众感情、作风粗暴、不关心群众疾苦、对群众诉求久拖不决等问题。健全公开投诉电话、信访工作机制，深入推进“挂、包、帮”活动。
（三）基层组织建设
充分发挥纪检干部的作用，健全完善监督组织体系。大力提高反腐倡廉基层基础建设能力和保障能力，严格执行纪检组织保障标准，建立和完善装备和资产管理制度，不断增强纪检组织和凝聚力、创造力和战斗力，切实巩固党的执政根基。
三、步骤方法
“三项建设活动”从2012年6月28日至2013年6月30日，为期一年，分三个阶段进行：
（一）动员部署阶段（2012年6月28日至2012年7月31日）
1、动员部署，搞好思想发动。召开动员大会，对开展“三项建设活动”进行安排部署，营造浓厚氛围。使全体纪检人员清楚开展主题活动的总体要求、主要内容和步骤方法；清楚纪检监察工作目前面临的机遇和挑战；清楚纪检监察队伍建设中需要解决的重点问题，真正把思想和行动统一到主题活动上来。
2、开展教育，抓好学习讨论。围绕“三项建设活动”主题，集中开展“强化党的意识和政治意识，始终保持党的先进性纯洁性”、“加强干部作风建设，加强行政效能建设”、“坚持和发扬密切联系群众的优良作风，建立完善服务群众长效机制”、“科学发展观”、“党的执政能力建设”和“构建社会主义和谐社会”等专题教育。按照专题教育的内容开展座谈交流和讨论，引导全体纪检干部深刻认识“四大危险”、“四种考验”对反腐倡廉建设提出的严峻挑战，认真研究纪检监察工作面临的新形势、新任务、新要求，积极探索纪检监察工作的新思路、新方法、新途径，切实增强纪检监察干部的责任感、使命感。
（二）组织实施阶段（2012年8月1日至2013年4月30日）
1、开展自查，找准存在的问题。全体纪检干部要按照“三项建设活动”的要求，通过各种学习培训、座谈交流、自己查、群众帮、上级点等形式认真开展自查。
2、广开言路，深入排查问题。通过设立意见箱、公布电子信箱、召开座谈会等形式，广泛听取服务对象和基层群众的意见。认真查找在理想信念、党性修养、群众观念和能力素质、执纪水平、健全基层监督网络、完善工作机制、经费装备保障等方面存在的问题和不足。
3、梳理汇总，分类进行管理。对自查问题和收集的意见建议进行梳理汇总，按照能力素质、思想作风、基层组织 三项建设的主要内容分类管理。特别是要结合纪检监察工作实际，对群众信访举报工作进行一次全面梳理，对群众关注、反映强烈的问题要重新登记造册，建立台帐，制定计划，认真解决。#p#分页标题#e#
4、理性分析，认真落实整改。对照查找出的问题和收集的意见建议，认真分析原因，研究解决办法，形成整改方案。单位分管领导是落实整改工作的“第一责任人”，必须要亲自抓落实。坚持边学边改、边查边改、边整边改、立说立行的原则，着力解决在“三项建设活动”方面存在的突出问题。通过抓教育培训、上挂下派、实践锻炼，切实提高全体纪检干部的政策理论水平，优化知识结构，提升业务能力，增强实战技能；通过抓领导班子建设、队伍作风建设、制度机制建设，进一步坚定纪检队伍理想信念、改进工作作风；通过抓责任落实、健全组织、运行管理，充分发挥基层纪检组织的职能作用。
（三）总结验收阶段（2013年5月1日至2013年6月30日）
1、全面自查，开展“回头看”。逐项对照“三项建设活动”的目标要求，认真开展自查。总结活动成效，剖析存在问题，形成自查报告。
2、检查备查。根据市卫生局纪委要求，开展检查验收“回头看”，限期整改落实。所有检查资料统一汇总，以备检查。
3、总结提升。及时汇总在 “三项建设活动”中创造的好典型、好经验、好作法，提升实践成果。要按照市卫生局纪委要求，根据实践结果，形成一套推进反腐倡廉建设创新发展的长效机制。
四、工作保障
（一）加强领导，落实责任。医院党委成立由党委书记杨清同志任组长的医院“三项建设活动 ”领导小组，下设办公室，全面负责 “三项建设活动 ”的组织领导、统筹协调和督促检查。
（二）强化督导，大力推进。医院“三项建设活动 ”领导小组负责对全院纪检监察干部“三项建设活动”进行全程指导、全程把关，对工作开展情况进行总体把握。全院纪检干部要按照活动要求，扎扎实实地开展工作，保证各阶段目标任务顺利完成，使活动取得实效。
（三）广泛宣传，营造氛围。积极运用各种手段，形成强大宣传声势，全方位宣传“三项建设活动”的成效，及时宣传活动取得的好典型、好经验，展现纪检监察队伍的良好形象。
二O一二年八月三十日
